Le GON recrute en contrat à durée déterminée
Technicien.ne Système d’information
Régional sur la Faune
Intitulé du poste | Technicien SiRF |
Nombre de postes à pourvoir | 1 |
Rémunération | Poste indexé sur la catégorie D de la convention ECLAT |
Contrat | Contrat à durée déterminée de 12 mois à temps plein (35h/semaine). |
Date de publication de l’offre | 12 août 2022 |
Date de démarrage prévisionnelle de la mission | 3 octobre 2022 |
Date limite de dépôt des candidatures | 11 septembre 2022 |
Période d’audition des candidats retenus | Semaines 38 et 39 |
Présentation de l’association
Le Groupe ornithologique et naturaliste rassemble des passionné(e)s de nature qui œuvrent à améliorer la connaissance sur la faune sauvage et à la protéger dans les Hauts-de-France.
Agréé association de protection de la Nature, le GON est un expert incontournable des animaux sauvages.
Il a été fondé en 1968 autour de valeurs militantes. Il est attentif aux évolutions de la société et diversifie ses activités pour répondre à ses attentes.
Objectifs du GON
L’observation de la faune sauvage est une activité naturaliste qui s’appuie sur un réseau diversifié d’observateurs, du débutant à l’expert, qu’ils soient bénévoles ou professionnels.
La mise en commun des informations et l’animation de ce réseau permettent l’amélioration globale de la connaissance qui est la base de tous nos projets.
Le GON suit l'état de santé de la biodiversité faunistique en continu
Notre outil collaboratif SiRF est la pierre angulaire de nos programmes d’acquisition de connaissance.
La préservation du patrimoine naturel ne peut s’envisager que si toutes les générations, et particulièrement les nouvelles, sont sensibilisées aux enjeux. Favoriser le partage et la transmission des savoirs et des compétences permet d’augmenter la qualité ET la quantité des observations.
Transmettre nos motivations, nos valeurs, nos connaissances et nos compétences aux naturalistes d’aujourd’hui et de demain passe par différentes actions de formation adaptées à tous les âges, niveaux et attentes.
Le GON participe au développement du nombre de naturalistes
Nos savoirs sont partagés via des sorties, des ateliers, des programmes de formation spécifiques.
Notre patrimoine naturel est un héritage au même titre que le patrimoine historique et culturel.
Depuis sa création, Nous nous sommes toujours fortement investis dans l’information et la sensibilisation de tous les publics (sorties, conférences, expositions, etc.).
Notre communication repose traditionnellement sur des publications scientifiques et des ouvrages de vulgarisation ; Elle s’appuie sur les réseaux sociaux pour s’ouvrir à de nouveaux publics.
On ne protège bien que si l’on connaît bien
L’obtention du label « Patrimoine naturel des Hauts-de-France » atteste de la qualité de nos publications.
La biodiversité fait l’objet de nombreuses pressions et menaces. La protéger est notre objectif.
Dans un contexte de crise mondiale de la biodiversité, nos actions ne peuvent pas s’arrêter aux seuls aspects techniques. Nous assumons pleinement notre militantisme en nous exprimant dans le cadre du débat démocratique et en mobilisant les citoyens.
Protéger la biodiversité, c'est une évidence !
Nous mobilisons notre expertise à de multiples niveaux : élaboration de Listes rouges et de plans de sauvegarde des espèces menacées, participation à la création d’espaces protégés, conseils et aménagements favorables à la faune sauvage, veille au respect de la réglementation…
Structures privées et publiques sont amenées par contraintes réglementaires ou par volonté réelle à agir en faveur de la Nature. Nous les accompagnons dans leurs démarches en partageant ressources et savoirs.
Notre capacité d’adaptation et notre créativité nous permettent d’évoluer dans cet écosystème. Nous répondons sur mesure à des sollicitations variées en développant nos propres outils et en les adaptant aux besoins des acteurs.
Vous accompagner, c'est aussi notre métier !
Le Poste
Organisme recruteur
Groupe ornithologique et naturaliste (agrément régional Hauts-de-France) ou GON
5 rue Jules de Vicq (MRES),
59000 Lille
Contrat
Contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois à temps plein (35h/semaine).
Organisation du temps de travail
Le poste de travail se situe au local de l’association, 5 rue Jules de Vicq à LILLE. La nature des activités induit peu de déplacements et ce dans un cadre essentiellement régional, particulièrement dans les départements du Nord (59) et du Pas-de-Calais (62).
L’association offre des possibilités de télétravail dans un cadre réglementé et en accord avec la direction.
L’essentiel des activités a lieu du lundi au vendredi, sur des plages horaires modulables. Cependant, la dimension associative induit ponctuellement des déplacements et réunions en soirée et durant les week-end.
Les missions
Finalité de l’emploi
Sous l’autorité de la Direction et la supervision technique de l’Administratrice de Base de données, le/la Technicien.ne Système d’information Régional sur la Faune assure l’animation et le fonctionnement de l’outil Système d’information régional sur la Faune (SiRF ; www.gon.fr/sirf/ ) du GON.
En plus de cette mission, le/la salarié(e) sera amené.e à contribuer au développement des applications en ligne et à la valorisation de la donnée naturaliste.
Mis en ligne en 2012, Le Système d’information régional sur la Faune est un outil de collecte, de validation et de partage des données naturalistes sur la faune sauvage à l’échelle des départements du Nord et du Pas-de-Calais.
SiRF est un outil en développement constant, géré par une petite équipe qui doit savoir répondre, avec adaptabilité et créativité, aux attentes comme aux imprévus.
Loin d’un travail routinier, c’est une véritable aventure qui vous est proposée !
Les missions principales identifiées dans le cadre du poste proposé sont :
- La promotion de l’outil: réalisation régulière de formations, accompagnement aux évolutions de SIRF.
- Le relationnel avec les usagers : L’assistance de premier niveau (réponses aux sollicitations des utilisateurs par ticketting, gestion du Freshdesk), gestion des comptes.
- La maintenance au quotidien des applications et de la base de données.
- L’Intégration et l’extraction de données.
- Le recettage, débuggage et développement de l’outil, en lien avec l’administratrice et le prestataire.
- La participation à la communication autour de SiRF, l’actualisation en continu d’une aide en ligne.
- la synthèse des données naturalistes et la production de restitutions aux formats adaptés (cartes, graphiques…) en lien avec les porteurs de projets.
Missions transversales :
- Il/Elle participe au développement et à l’animation des partenariats dans le cadre du SINP (Système d’information sur la nature et les paysages) décliné à l’échelle des Hauts-de-France.
- Il/elle participera à la maintenance du parc informatique de l’association, et effectuera notamment les mises à jour et les sauvegardes de données nécessaires.
Compétences requises
Connaissances
- Connaissance des logiciels et solutions SGBD, en particulier PostgreSQL et mySQL ;
- Connaissance de la géomatique et des solutions SIG ;
- Les connaissances suivantes seraient un plus :
- Connaissance de l’outil GEO de l’entreprise Business Geografic (moteur utilisé pour réaliser les applications en ligne)s.
- Connaissance d’un outil de type ETL.
- Gestion de serveurs
- Connaissances en développement web : Html, CSS, Javascript
- Utilisation et mise en place d’API
Savoir-faire
- capacité pédagogique et de vulgarisation ;
- capacité à représenter la structure ;
- savoir mettre en place des procédures (acquisition, gestion et traitement de données)
Savoir être
- Qualités organisationnelles ;
- Aptitude au relationnel et sens du travail en équipe ;
- Adaptabilité à des milieux différents, polyvalence ;
- Maîtrise de l’expression orale et écrite ;
- Esprit créatif et aventurier ;
- Sensibilité en matière de protection de la biodiversité et de la faune sauvage en particulier.
Niveau de formation et expérience souhaités
- Formation dans le domaine de la gestion des bases de données et de la géomatique, au minimum bac + 2 ;
- L’implication dans le monde associatif serait appréciée.
Contact
Bien qu’un entretien permettra d’échanger autour de ce poste, n’hésitez pas à nous contacter en amont pour que nous puissions répondre à vos questions.
Un CV et une lettre de motivation sont requis pour postuler.
